Trong khi đó, việc ly hôn trong thời kỳ mang thai của một người phụ nữ có những đặc điểm nhất định phải được biết đến để bắt đầu một thủ tục thích hợp và nhất quán. Trong bài viết này, chúng tôi sẽ cho bạn biết về chúng.
Làm thế nào để nộp đơn xin ly hôn trong khi mang thai?
Trước hết, cần lưu ý rằng việc ly hôn trong khi mang thai theo sáng kiến của chồng là điều không thể. Hơn nữa, theo luật pháp của Nga và Ukraine, vợ / chồng không có quyền nộp đơn yêu cầu ly hôn mà không có sự đồng ý của người phối ngẫu và trong vòng một năm sau khi sinh đứa con mới sinh.
Ngược lại, một người phụ nữ có quyền bắt đầu một quá trình ly hôn bất cứ lúc nào và bất kể thời gian chờ đợi em bé. Với điều kiện các thoả thuận lẫn nhau đã đạt được giữa vợ / chồng và họ không có con nhỏ tuổi, họ có thể nộp đơn đăng ký ly dị trong khi mang thai theo sáng kiến của vợ.
Nếu có những trường hợp khác ngăn cản thủ tục thông qua văn phòng của cơ quan đăng ký, người phụ nữ sẽ phải áp dụng cho các cơ quan tư pháp với tuyên bố yêu cầu tương ứng. Nó nên được đi kèm với một bộ tài liệu cần thiết, bao gồm một giấy chứng nhận y tế cho thấy thời kỳ mang thai.
Trong phần nài nỉ của một tuyên bố như vậy, người mẹ tương lai cần bày tỏ mong muốn chấm dứt mối quan hệ hôn nhân, và nếu cần thiết, yêu cầu thu thập bảo trì cho một đứa trẻ sẽ sớm được sinh ra, và bản thân trước khi thực hiện một đứa trẻ ba tuổi.
Vì vậy, mang thai không phải là một trở ngại và một trở ngại cho một ly hôn từ chồng, nhưng chỉ trong một tình huống mà người phụ nữ mình khẳng định về việc giải thể quan hệ hôn nhân. Nếu người khởi xướng ly hôn là một người đàn ông, trong việc chấp nhận tuyên bố yêu cầu bồi thường, anh ta có thể bị từ chối liên quan đến vị trí "thú vị" của người phối ngẫu.