Năm mới của công ty khác với tất cả các lễ kỷ niệm năm mới khác. Đầu tiên, nó diễn ra lâu trước ngày 31 tháng 12. Thứ hai, các tập thể, như một quy luật, vẫn không thay đổi, và bạn không thể chọn với người mà bạn muốn ăn mừng sự xuất hiện của năm mới, và với những người không. Những câu hỏi duy nhất mà bạn có thể ảnh hưởng là "Làm thế nào để tổ chức?" Và "Nơi để ăn mừng?" Năm mới của công ty. Trên thực tế, những câu hỏi tương tự này sẽ trở thành một chủ đề để thảo luận trong cuộc trò chuyện hôm nay của chúng ta.
Trong thực tế, không có quá ít nơi mà công ty năm mới có thể được xử lý, và nó có thể chọn một phòng và chương trình cho mọi khẩu vị. Nhưng vấn đề không phải là điều này, như họ nói. Tất cả những khó khăn bắt đầu trong cuộc thảo luận của các tùy chọn khác nhau, nơi bạn có thể ăn mừng công ty của năm mới. Ở đây, như một quy tắc, mỗi nhân viên đưa ra và bảo vệ ý tưởng của mình về việc tổ chức một kỳ nghỉ, và không cần phải nói về sự thỏa hiệp. Do đó, điều quan trọng là chọn hai hoặc ba nhà hoạt động có trách nhiệm sẽ thực hiện tất cả các sắp xếp tổ chức dưới sự kiểm soát của họ và được xác định là nơi dành cho công ty của năm mới và mọi người khác sẽ phải đồng ý với lựa chọn của họ.
Nơi để chào mừng năm mới của công ty?
Tùy chọn đầu tiên là trong văn phòng. Thông thường, tùy chọn này được chọn vào thời điểm cuối cùng, bởi vì không có gì tốt hơn được phát minh, và ở tất cả các địa điểm đứng vào đêm trước của năm mới mọi thứ được nhồi nhét vào nhãn cầu.
Trước đây, văn phòng nơi bạn sắp tổ chức một công ty năm mới, bạn cần phải chuẩn bị cho một số lượng lớn người tham gia trong lễ kỷ niệm. Để làm điều này, tất cả các tài liệu quan trọng được chuyển đến văn phòng khác (phòng), vì chúng có nguy cơ bị ngập với rượu sâm banh, bị rách hoặc bị mất. Nó cũng là tốt hơn để loại bỏ máy tính đắt tiền và thiết bị văn phòng, và đánh bại các mặt hàng. Sau đó, phòng được trang trí với tinsel của năm mới, một cây thông Noel được dựng lên, và tất cả mọi thứ được trang trí theo chủ đề năm mới.
Lựa chọn thứ hai là trong câu lạc bộ. Trong một hộp đêm. Nếu tổ chức lớn, bạn thậm chí có thể rút lui hoàn toàn câu lạc bộ và thực hiện một bữa tiệc riêng tư. Ưu điểm của lựa chọn này là thiếu sự cần thiết phải chuẩn bị một căn phòng, xử lý, dọn dẹp hậu quả của một bên.
Tùy chọn ba - một phòng di động. Thông thường, tùy chọn này được sử dụng khi kỳ nghỉ được tổ chức hoàn toàn bởi một công ty bên ngoài. Hoặc tập thể rất chặt chẽ giao tiếp với nhau, và không ai bận tâm tổ chức một lễ kỷ niệm năm mới trong một ngôi nhà thuê hoặc một phòng tắm hơi.
Làm thế nào để tổ chức một công ty năm mới?
Như chúng ta đã nói, một kỳ nghỉ có thể được tổ chức một mình.
Trong trường hợp này, bạn cần phải quyết định nơi bạn muốn chi tiêu của công ty năm mới (văn phòng của bạn, câu lạc bộ, phòng cho thuê). Nếu nơi bạn quyết định đi đến công ty của năm mới sẽ là một câu lạc bộ, thì tất cả các vấn đề tổ chức sẽ chỉ bao gồm trong việc lựa chọn một câu lạc bộ và địa điểm cụ thể. Và nếu bạn dừng tùy chọn đầu tiên hoặc thứ ba, thì các điều khoản tham chiếu của người tổ chức sẽ tăng đáng kể.
Đầu tiên, đó là việc chuẩn bị các cơ sở, việc mua thực phẩm và chuẩn bị bữa ăn. Để tiết kiệm thời gian và nguồn nhân lực, bạn nên đặt hàng các bữa ăn chế biến sẵn tại quán cà phê gần nhất hoặc phòng nấu các siêu thị lớn.
Sau đó, bạn nên suy nghĩ về chương trình của kỳ nghỉ, phân phối các vai trò và may (thứ tự) trang phục lễ hội. Kịch bản của kỳ nghỉ của công ty có thể được mượn trong mạng lưới toàn cầu, được viết trong nhà hoặc được đặt hàng từ các chuyên gia. Và việc chuẩn bị trang phục lễ hội được đặt trực tiếp tốt hơn vào nhân viên, những người tổ chức kỳ nghỉ đơn giản sẽ không thể làm được điều đó.
Và cuối cùng, cuối cùng là một thời gian vui vẻ.